La NASA crea nuevos puestos para "avanzar en la diversidad"
Bill Nelson, administrador de la agencia, declaró que "para tener éxito en nuestras misiones, la diversidad, la equidad, la inclusión y la accesibilidad deben seguir estando a la vanguardia".
(NASA)
La NASA anunció este lunes la creación de dos nuevos puestos para "avanzar en la diversidad, la equidad, la inclusión y la accesibilidad (IDEA por sus siglas en ingles)". Bill Nelson, administrador de la agencia espacial, informó de que Steve Shih ocupará el cargo de primer embajador de diversidad de la agencia mientras que Elaine Ho ocupará el puesto de administradora asociada de la Oficina de Diversidad e Igualdad de Oportunidades en la sede de la NASA ubicada en Washington. Ambos ocuparán sus nuevos cargos con efecto inmediato.
Estos nuevos puestos de trabajo, aseguró Nelson en el comunicado de prensa emitido por la NASA, son el paso necesario para que los trabajadores de agencia espacial "reflejen a todo Estados Unidos e inspiren a los socios en toda nuestra nación":
¿En que consisten los nuevos puestos de trabajo de la NASA?
Según informó la agencia espacial, la labor de Shih como embajador de diversidad consistirá en implicar a los distintos socios de la NASA, entre los que se incluyen el gobierno federal, el sector privado, la academia y otras organizaciones no gubernamentales. Su misión será "aprender y promover las mejores prácticas para que la NASA reclute, contrate, involucre y retenga a las personas más talentosas de todos los orígenes y experiencias de vida".
Ho se unirá a Shih como administradora asociada de la Oficina de Diversidad e Igualdad de Oportunidades. Es un trabajo en el que tiene experiencia ya que, recuerda la NASA, también trabajó en la Oficina de Compromiso STEM de la agencia espacial. Un puesto en el que lideró "una amplia cartera de proyectos que benefician a estudiantes, universidades e instituciones educativas de todo el país para inspirar, involucrar y educar a la Generación Artemisa".
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