Un juez federal bloquea los despidos masivos de empleados en periodo de prueba ordenados por la Administración Trump
Alsup también ordenó a la OPM que anulara las directivas que habían sido enviadas previamente a varias agencias, incluyendo la Fundación Nacional de Ciencias, la Oficina de Administración de Tierras, el Servicio de Parques Nacionales, el Departamento de Defensa y muchas otras.

Trump recibió su primer revés judicial desde que volvió a la Casa Blanca/ Mandel Ngan
El juez de distrito de los Estados Unidos, William Alsup, ordenó a la Oficina de Administración de Personal (OPM) que revoque las directivas de la administración del presidente Donald Trump que dieron inicio al despido masivo de trabajadores en período de prueba en el Gobierno estadounidense, dictaminando que probablemente los despidos fueron ilegales. Alsup también ordenó a la OPM que anulara las directivas que habían sido enviadas previamente a varias agencias, incluyendo la Fundación Nacional de Ciencias, la Oficina de Administración de Tierras, el Servicio de Parques Nacionales, el Departamento de Defensa y muchas otras mencionadas en la demanda presentada por un grupo de sindicatos y organizaciones defensoras encabezadas por la Federación Estadounidense de Empleados del Gobierno (AFGE).
Mientras emitía el fallo en una corte federal en San Francisco, Alsup detalló: "El Congreso ha otorgado a las agencias la autoridad para contratar y despedir. El Departamento de Defensa, por ejemplo, tiene autoridad legal para contratar y despedir. La Oficina de Administración de Personal no tiene ninguna autoridad, bajo ninguna ley en la historia del universo, para contratar y despedir empleados en otra agencia. Pueden contratar y despedir a sus propios empleados". Alsup añadió que el fallo impone una restricción temporal y será revisado en las próximas semanas.
Argumento de los demandantes
Los demandantes argumentaron en documentos legales que la OPM cometió un acto ilegal al ordenar a las agencias gubernamentales, hace un par de semanas, despedir a todos los trabajadores que estuvieran en período de prueba, definidos como aquellos que están en su primer o segundo año en el cargo. Los demandantes añadieron que, en determinados casos, ciertos empleados con muchos años de experiencia que estaban comenzando nuevos cargos fueron clasificados como trabajadores en período de prueba.
"El fallo del juez Alsup es una victoria inicial importante para los estadounidenses patriotas de todo el país que fueron despedidos ilegalmente por una agencia que no tenía autoridad para hacerlo. Estos son trabajadores de base que ingresaron al gobierno federal para marcar la diferencia en sus comunidades, solo para ser despedidos repentinamente debido al desprecio de esta administración por los empleados federales y su deseo de privatizar su trabajo", comentó el presidente nacional de la AFGE, Everett Kelley.
Rechazo de solicitud similar
El presidente Trump despidió a la presidenta de dicha agencia poco antes de que su mandato terminara en julio. La autoridad de dicha agencia está actualmente compuesta por un designado demócrata y otro republicano.