El 2024 comenzó con aumentos del salario mínimo en 22 estados: lo que hay que saber

Además de marcar el inicio de un nuevo año, el 1 de enero del 2024 marcó también un aumento del salario mínimo en 22 estados a lo largo y ancho del país. A su vez, otras 43 ciudades y localidades también implementaron esta medida, llegando en algunos casos a superar los 16 dólares la hora.

Si bien el salario mínimo federal se ha mantenido en 7,25 dólares la hora desde el 2009, los estados pueden individualmente subirlo según su jurisdicción.

Los efectos de este tipo de medidas no siempre son lo que se pretenden. Por ejemplo, recientemente California anunció de un aumento a 20 dólares la hora para los trabajadores del rubro de la comida rápida, lo que no sentó muy bien en Pizza Hut, una cadena de restaurantes nacional que tiene sede en los condados de Los Ángeles, Orange, San Bernardino, Riverside y Ventura.

En consecuencia, la empresa anunció la "eliminación de todos los puestos de conductor de entrega", lo que se traduce en el despido de estos trabajadores.

Si bien la inflación se desaceleró a lo largo del 2023, sus efectos provocaron que los activistas en 22 estados lograran aumentos en sus respectivos salarios mínimos, ilegalizando trabajar por menos de lo ahora establecido en los siguientes distritos.

El salario mínimo por estado

Washington: 16,28 dólares la hora

California: 16 dólares la hora

Connecticut: 15,69 dólares la hora

Nueva Jersey: 15,13 dólares la hora

Nueva York: 15 dólares la hora

Maryland: 15 dólares la hora

Colorado: 14,42 dólares la hora

Arizona: 14,35 dólares la hora

Maine: 14,15 dólares la hora

Illinois: 14 dólares la hora

Hawái: 14 dólares la hora

Rhode Island: 14 dólares la hora

Vermont: 13,67 dólares la hora

Delaware: 13, 45 dólares la hora

Missouri: 12,30 dólares la hora

Nebraska: 12 dólares la hora

Alaska: 11,73 dólares la hora

Dakota del Sur: 11,20 dólares la hora

Minnesota: 10,85 dólares la hora

Ohio: 10,45 dólares la hora

Michigan: 10,33 dólares la hora

Montana: 10,3 dólares la hora

¿Qué pasa cuando se aumenta el salario mínimo?

Según el economista español Juan Ramón Rallo, quien además es docente y autor de varios libros, "el resultado cuando se aplican este tipo de políticas es bastante diferente de lo que se pretende", puesto que "el aumento del salario mínimo puede condenar a los empleados al peor escenario posible: desempleo".

En su explicación para Visualpolitik, explicó que el aumento del salario mínimo perjudica a aquellos que tienen una menor productividad en el mercado, como podrían ser los jóvenes o aquellos que ofrezcan determinados tipos de servicios de menor productividad, dado que tienen una mayor probabilidad de ser despedidos en estos escenarios.

"Subir el salario mínimo es la propuesta por excelencia de los políticos populistas, y una forma por la que normalmente se engaña y se perjudica a la mayoría de la población, aunque muy en particular a los más pobres", sentenció Rallo.