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Lo que debes saber de los cambios de USPS en la entrega de correo que entran en vigor en abril

Según la información publicada por USPS, los cambios ayudarán a la organización a ahorrar $36.000 millones en una década.

Imagen de archivo del correo postal de EEUU

Imagen de archivo del correo postal de EEUUCordon Press.

Diane Hernández
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En abril se implementarán cambios en el Servicio Postal que afectarán a millones de usuarios en todo el país. Estas medidas buscan mejorar la eficiencia y reducir costos, pero algunas personas podrían recibir cierta correspondencia con mayor lentitud.

Aunque algunas partes del plan ya se han puesto en marcha, la segunda fase no se lanzará hasta finales de este año.

Según la información publicada por USPS, los cambios permitirán a la organización ahorrar 36.000 millones de dólares en una década.

Cambios confirmados en los servicios y la entrega de correo de USPS

Algunas oficinas de correos podrían tener un plazo de entrega extendido por un día. La información proporcionada no indicaba cuáles podrían esperar retrasos en la entrega del correo debido a cambios en los horarios del transporte regional.

Con el nuevo enfoque, si bien la mayor parte del correo conservará el mismo estándar de servicio, algunos tendrán una respuesta más rápida y otros un poco más lenta. Para el correo de primera clase, el rango de días estándar actual de 1 a 5 días se mantiene sin cambios, mientras que los rangos de días para el correo de marketing integral, publicaciones periódicas y servicios de paquetería se están acortando. 

Todo el correo se beneficiará de un servicio más confiable, según un comunicado de prensa del USPS.

Se "refinarán" los estándares de servicio también para servicios de paquetería, ventaja terrestre de USPS,  y correo prioritario exprés. El servicio nacional ya tiene un mapa en línea que permite a los clientes ver cuánto tiempo tarda la entrega del correo de un código postal a otro.

Los próximos cambios entrarán en vigor el 1 de julio.

Un recorte de 10.000 trabajadores de USPS

En marzo pasado, el entonces director general de Correos de Estados Unidos, Louis DeJoy, informó sobre un acuerdo con el Departamento de Eficiencia Gubernamental, asesorado por Elon Musk.

El departamento había estado exento de los recortes de DOGE, pero DeJoy habría dicho al Congreso en una carta que USPS recortaría 10.000 puestos de trabajo durante el mes de abril a través de un programa de jubilación anticipada voluntaria.

El plan de reducción se anunció en enero y es diferente a la oferta de jubilación anticipada anunciada para la mayoría de los empleados federales civiles. Según un comunicado de prensa del Sindicato Americano de Trabajadores Postales (ASUW), los trabajadores que opten por jubilarse anticipadamente pueden recibir un incentivo único de 15.000 dólares, distribuido en dos partes.

El texto decía que el acuerdo con DOGE y la Administración de Servicios Generales ayudaría a "identificar y lograr mayores eficiencias".

Pérdidas millonarias en escala

Pew Research Centers aseguró que el Servicio Postal de Estados Unidos (USPS) es la segunda agencia federal más popular: el 72 % de los estadounidenses la apoya. El Servicio de Parques Nacionales la superó con un 76% de aprobación. La NASA quedó en tercer lugar con un 67%.

Según el Servicio Postal de Estados Unidos (USPS), la organización depende de la venta de sellos y franqueo, así como de sus productos y servicios, para financiar sus operaciones y, por lo general, no recibe fondos de los contribuyentes para cubrir sus gastos operativos. Es independiente y su objetivo es autofinanciarse.

El servicio realiza entregas a 163 millones de direcciones en todo el país y emplea a 530.000 trabajadores.

Perdió 9.500 millones de dólares en 2024. Se espera que USPS pierda otros 6.900 millones en 2025, según informes de Government Executive.

¿Trump fusionará el USPS?

Trump aspira a que genere ganancias y ha planteado la idea de fusionarlo con el Departamento de Comercio. Esto pondría fin a la independencia del USPS y lo pondría bajo su administración.

El secretario de Comercio, Howard Lutnick, ha sugerido que los trabajadores postales podrían realizar el censo de Estados Unidos y manejar tareas realizadas por empleados de la Seguridad Social como medidas de reducción de costos.

Según un informe de Newsweek, de concretarse la fusión, podría provocar el cierre de oficinas, la ralentización de las entregas, el aumento de los costos y el despido de personal. Además, podría afectar con mayor fuerza a las zonas rurales.

Los trabajadores postales se manifiestan después de que salió esta información. 

La Ley de Reorganización Postal de 1970 convirtió al servicio postal en una agencia independiente bajo el poder ejecutivo. El USPS está dirigido por una Junta de Gobernadores nombrada por el presidente y aprobada por el Congreso.

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