Las ciudades que pagan para atraer nuevos residentes

En los últimos dos años ha crecido el número de ciudades que han impulsado medidas para promover el crecimiento de su población. Para ello, se han creado diversos paquetes de reubicación. Desde pago en efectivo hasta espacios de trabajos es lo que ofrecen algunos lugares para atraer nuevos residentes.

"Las comunidades de todo el país ofrecen incentivos como dinero en efectivo, vales y espacio de trabajo para los empleados que estén dispuestos a dar el paso. Algunas comunidades quieren trabajadores remotos, otras quieren empleados en persona y otras quieren una combinación, ¡así que hay muchos posibles nuevos hogares a considerar! Nuestro mercado fácil de usar hace que sea sencillo encontrar y presentar la solicitud en el lugar correcto, y nuestro equipo hará que su proceso de mudanza sea gratificante y sin complicaciones", explica MakeMyMove.com, un mercado en línea que conecta a trabajadores a distancia con ubicaciones que hacen ofertas en el país.

Es el caso, por ejemplo, de Tulsa en Oklahoma. La ciudad creó Tulsa Remote que, según la página oficial del programa, "está construyendo y fomentando una próspera comunidad de trabajo remoto en Tulsa. Ofrecemos recursos para ayudar a los recién llegados a prosperar, una comunidad activa y solidaria, y 10.000 dólares para ayudarlo a hacer de Tulsa su nuevo hogar".

Similar es el programa Ascend West Virginia. Con la participación de cinco comunidades, se trata de una colaboración público-privada.

"Como si la vida en Virginia Occidental no fuera un premio suficiente, en realidad le pagaremos 12.000 dólares por mudarse aquí. Sin condiciones. Durante el transcurso del primer año en su nuevo pueblo de montaña, recibirá 10.000 dólares. Recibirás 10.000 dólares sólo por mudarte aquí. Cuando te enamores de Almost Heaven (y estamos seguros de que lo harás), recibirás 2.000 dólares adicionales por tu segundo año en West Virginia. Ya sea que destines estos 12.000 dólares a un auto nuevo para recorridos panorámicos por nuestras carreteras rurales o a una nueva bicicleta de montaña, depende totalmente de ti. Es cierto lo que dicen: el dinero llega más lejos en las montañas", indicó Ascend West Virginia.

Mientras, en un área conocida como Shoals, que se extiende por cuatro ciudades principales y dos condados en la región noroeste de Alabama, hay un programa llamado Remote Shoals que ofrece a trabajadores calificados hasta 10.000 dólares.

"Se necesita tiempo, dinero y una planificación cuidadosa para mudarse a una nueva ciudad. Le daremos un 25% por adelantado para ayudarlo con los costos de reubicación, otro 25% después de sus primeros 6 meses en Shoals y el 50% restante cuando haya completado su primer año aquí", detalló el programa.

Y en el estado de Nueva York también hay opciones. Rochester ofrece su programa Greater ROC Remote en el que da 10.000 dólares en subvenciones e incentivos (más otros 9.000 dólares para subvenciones para la compra de viviendas).

"¿Es usted un trabajador remoto a tiempo completo y está listo para dar un gran paso? Greater ROC Remote es tu oportunidad. Los participantes son elegibles para recibir hasta $19,000 en subvenciones, ¡incluido un incentivo de reubicación directa de $10,000!", sostiene el programa.

Entre tanto, en Topeka también se puede cumplir el sueño americano. Se trata de la capital de Kansas, una ciudad que está ayudando a los personas que deciden hacer su vida allí. Tiene una política con la que da hasta 10.000 dólares en fondos para el alquiler durante el primer año y hasta 15.000 dólares en fondos para la compra de una vivienda.

"Elija Topeka como su nuevo hogar y podrá obtener hasta 15.000 dólares en su bolsillo. Este interesante programa se asocia con empleadores del condado de Shawnee para seleccionar profesionales talentosos como usted para mudarse a Topeka y la comunidad del condado de Shawnee", explicó la página oficial de la ciudad.

Todas estas propuestas llegan en un momento en el que la cantidad de ciudades que ofrecen tales incentivos se ha más que duplicado en los últimos años. "La pandemia generó un cambio sísmico en la cultura laboral y, en 2023, más de 50.000 personas solicitaron programas en todo el país a través de la plataforma", explicó CNN.