La Comisión para la Igualdad de Oportunidades en el Empleo de los Estados Unidos (EEOC) ha presentado una demanda contra Tesla por supuestamente permitir el acoso racial a empleados negros que trabajan en su fábrica de Fremont (California).
En su demanda -presentada ante el Tribunal de Distrito de EE.UU. para el Distrito Norte de California-, la agencia federal detalló que "desde al menos 2015 hasta la actualidad, los empleados negros de las instalaciones de fabricación de Tesla en Fremont, California, han soportado de forma rutinaria abusos raciales, estereotipos generalizados y hostilidad", además de que "los insultos se utilizaban de forma casual y abierta en zonas de mucho tránsito y en los centros de trabajo" contra estos trabajadores.
La EEOC añade que "los empleados negros encontraban con frecuencia pintadas, incluidas esvásticas, amenazas y lazos, en los escritorios y otros equipos, en los baños, en los ascensores e incluso en los vehículos nuevos que salían de la cadena de producción".
Charlotte A. Burrows, presidenta de la EEOC, señaló que "la demanda de hoy deja claro que ninguna empresa está por encima de la ley, y la EEOC hará cumplir enérgicamente las protecciones federales de los derechos civiles para ayudar a garantizar que los lugares de trabajo estadounidenses estén libres de acoso ilegal y represalias".
De salir condenada, Tesla podría enfrentarse a elevadas multas económicas.
No es la primera demanda federal a la que se enfrenta una compañía de Musk este año
Las compañías de Elon Musk ya se han enfrentado a acusaciones este año. SpaceX fue demandado por el Departamento de Justicia (DOJ) tras alegar que la empresa aeroespacial discriminó a solicitantes de asilo y refugiados. Señaló que, desde al menos septiembre de 2018 hasta mayo de 2022, la compañía disuadió a estos colectivos de solicitar empleo y se negó a contratarlos, lo que supondría una violación de la Ley de Inmigración y Nacionalidad.
